社会保険加入freeeを迅速に使いこなすためのマニュアル

投稿日:2017.05.21
|カテゴリー: IT・クラウド
freee株式会社様が、平成29年5月18日に「社会保険加入freee」をリリースしました。 「社会保険加入 freee」利用申し込み専用ページ https://www.freee.co.jp/ 当社でも早速試してみたと […]  ...続きを読む>>

【求人】ポライト社会保険労務士法人では、社労士有資格者または受験生の方を募集しています!

投稿日:2017.02.24
|カテゴリー: 求人・採用
こんにちは、ポライト社会保険労務士法人、マネージング・パートナーの榊です。 現在、ポライト社会保険労務士法人では、私たちと一緒に仕事をしてくれる社労士有資格者の方、または社労士受験生の方を募集しています。 実務経験は不問 […]  ...続きを読む>>

残業は「犯罪」である。 ~電通の過労自殺から考える、長時間労働が蔓延する理由~

投稿日:2016.10.19
|カテゴリー: 労務管理
高橋まつりさんの過重労働による自殺が電通の長時間労働の問題点を際立たせたが、私は、労働時間に対する考え方について、今こそ、労働基準法の原点に立ち返るべきだと強調したい。 ■「残業=犯罪」が労働基準法の大原則 我が国に多く […]  ...続きを読む>>

電通への強制捜査、その真意を読み解く4つのポイントとは?

投稿日:2016.10.15
|カテゴリー: 労務管理
10月14日、東京労働局の特別対策班が、電通の本社に立ち入り調査に入ったというニュースが報道された。 ■立ち入り調査の意義 本稿においては、今回の立ち入り調査の意義について、4つの着眼点と政府の狙いについて申し上げたい。 […]  ...続きを読む>>

電通の「整備された労働環境」は、なぜ新入社員の自殺を生み出したのか?

投稿日:2016.10.11
|カテゴリー: 労務管理
電通で月100時間を超える残業をしていたという新入社員の女性が昨年自殺をし、労働基準監督者がこれを労災と認定したというニュースが流れた。残業時間の長さだけでなく、上司の圧力により精神的なプレッシャーも相当にかかっていたよ […]  ...続きを読む>>

キャリアアップ助成金の増額&第二新卒者採用の助成金が新設されました!

投稿日:2016.02.19
|カテゴリー: 助成金
2月10日、助成金に関して厚生労働省より2つのビッグニュースの発表がありました。 キャリアアップ助成金の支給額の拡大 1つ目のビッグニュースは、キャリアアップ助成金の拡充です。 キャリアアップ助成金にはいくつかのコースが […]  ...続きを読む>>

月7,920円で起業できるって本当!?

投稿日:2016.02.14
|カテゴリー: IT・クラウド
「起業」というと、大変ハードルの高いことに思えますが、ここ3,4年で無料ないし低コストでスモールビジネスを支援するサービスが次々と誕生し、現在の日本においては、かつてないほど起業をしやすい環境になっていると思います。 創 […]  ...続きを読む>>

給与計算freeeで有給管理ができるようになりましたが、その実力と活用方法は!?

投稿日:2016.02.08
|カテゴリー: IT・クラウド
2月4日、freee株式会社さんが、給与計算freeeで有給休暇の管理ができるようになったことを発表しました。 給与計算freeeの日進月歩の進化には驚くばかりです。 有給休暇の管理は想像以上に大変です さて、給与計算f […]  ...続きを読む>>

社員を1人でも雇ったら就業規則を作成すべき理由

投稿日:2016.02.01
|カテゴリー: 労務管理
労働基準法では、社員数10人以上の会社に限り、就業規則の作成を義務付けています。 逆に言えば、社員数10名未満の会社は作成する義務がないということになりますが、社員を1人でも雇用している場合には就業規則を作成するべきだと […]  ...続きを読む>>

助成金を受給したい会社は給与計算freeeを使うべきだ!

投稿日:2016.01.04
|カテゴリー: 助成金
厚生労働省は中小企業のために、雇用に関する様々な助成金メニューを用意している。 たとえば、非正規社員を正社員へ昇格させたら50万円が支給されたり、非正規社員に対して研修(OJTも可)を行ったら1時間につき800円の賃金補 […]  ...続きを読む>>